CONVENIO COLECTIVO RESPONDEMOS A LOS RECORTES PLANEADOS POR LA DIRECCIÓN: NO LOS ACEPTAMOS Ayer 2 de octubre tuvimos otra reunión sobre la negociación del convenio. En CCOO fuimos claros: no aceptamos empeorar las condiciones laborales en MasOrange. Si la alternativa es retroceder en derechos, preferimos quedarnos como estamos. Hemos hecho entrega de un nuevo bloque de propuestas … Leer más
UN RETROCESO SIN PRECEDENTES PARA LA MAYORÍA DE LA PLANTILLA DE MASORANGE En la reunión celebrada ayer, jueves 18 de septiembre, la Dirección presentó varias propuestas para el convenio colectivo de MasOrange que, de materializarse, supondrían un empeoramiento sin precedentes en las condiciones laborales de la plantilla. Por nuestra parte, hicimos entrega de una propuesta … Leer más
En este comunicado de CCOO tratamos los siguientes temas: Desconexión digital. Solicitud de ayuda comida en jornada intensiva. Mesa de negociación del convenio. DESCONEXIÓN DIGITAL Las empresas, dentro del marco de la negociación colectiva, deben elaborar protocolos con medidas que aseguren el derecho a la desconexión digital y también a la intimidad digital. La Ley Orgánica 3/2018, … Leer más
Ayer jueves, junto a otros sindicatos, acudimos al SIMA para el acto de mediación previo al paro parcial previsto en MásOrange para el día 15 de octubre de 2024, de 13:00h a 17:00h, que terminó desconvocándose. En CCOO nos quedamos solos defendiendo la huelga frente al resto de organizaciones que participan en la mesa de negociación del ERE. … Leer más
Hola, para vuestro conocimiento: Este jueves día 10 de octubre se ha llevado a cabo la sexta reunión en la que la empresa ha planteado una nueva propuesta, de nuevo, con escasos avances (lo que no cambia de la propuesta anterior es que se mantiene): 1. Afección: pasa de 745 a 695, lo que supone … Leer más
Hola, para vuestro conocimiento: Este martes día 8 de octubre se ha llevado a cabo la quinta reunión en la que la empresa ha planteado una nueva propuesta con mínimos avances (lo que no cambia de la propuesta anterior es que se mantiene): Prejubilaciones: Se baja la edad para las prejubilaciones hasta los 58 años … Leer más
Hola, para vuestro conocimiento: Este viernes día 4 de octubre se ha llevado a cabo la cuarta reunión en la que la empresa, tras dar respuesta a algunas de las cuestiones planteadas en la reunión anterior, y en vez de comenzar por realizar la propuesta de medidas y condiciones, ha dado paso a las personas … Leer más
Hola, para vuestro conocimiento: Este miércoles día 2 de octubre se ha llevado a cabo la tercera reunión en la que, tal y como estaba previsto, se ha continuado con el desarrollo de las alegaciones de la parte sindical respecto de las causas económicas, productivas y organizativas recogidas en el Informe Técnico elaborado por la … Leer más
Hola, para vuestro conocimiento: El pasado martes día 17 se constituyó la Comisión Negociación del Despido Colectivo en cuya composición, y por la parte Social, participamos 13 miembros (además de hasta dos personas asesoras por cada una de las formaciones sindicales presentes) de los cuales 5 pertenecen a CCOO, y se da por iniciado el período … Leer más
Suscríbete al canal de WhatsApp de CCOO y recibe toda la información En este comunicado de CCOO hablamos de: MÁSORANGE DESPIDE A UNA TRABAJADORA EMBARAZADA. El miércoles la Dirección ejecutó tres despidos en Orange: dos en Garcilaso, Barcelona, y uno más en La Finca, Madrid. Ninguno de estos despidos tiene justificación, pero uno de los casos es … Leer más